Mapa procesów z oceną potencjału
Każdy proces z trzema liczbami: ile czasu pochłania dziś, ile da się realnie odzyskać, jak trudne jest wdrożenie.
Doradztwo
Strategia AI to nie prezentacja o trendach, tylko dokument decyzyjny: które procesy bierzemy w tym roku, w jakiej kolejności, za ile, kto za nie odpowiada i po czym poznamy, że się udało. Powstaje w 3–6 tygodni, na podstawie rozmów z właścicielami procesów i danych z firmy. Koszt: 18 000–50 000 zł netto.
Warsztat wystarczy, gdy chodzi o jeden zespół i jeden rodzaj zadań. Strategia ma sens, gdy pytań jest więcej niż jedno: kilka działów zgłasza pomysły, ktoś chce kupić licencje dla wszystkich, a zarząd potrzebuje budżetu na rok. Bez wspólnej mapy firmy robią wtedy pięć niepowiązanych pilotaży, z których żaden nie wchodzi na produkcję.
Jeden dział, konkretne zadania, potrzeba podniesienia kompetencji. Zobacz warsztaty AI.
Chcecie wiedzieć, które procesy w firmie mają największy potencjał. Zobacz audyt AI.
Wiele działów, roczny budżet, potrzeba kolejności i zasad. Strategia obejmuje audyt jako pierwszy etap.
Każdy proces z trzema liczbami: ile czasu pochłania dziś, ile da się realnie odzyskać, jak trudne jest wdrożenie.
Co robimy w kwartale pierwszym, co w drugim. Zaczynamy od projektów o krótkim czasie zwrotu, żeby organizacja zobaczyła efekt przed dużym wydatkiem.
Koszt wdrożeń, licencji, utrzymania i czasu pracy zespołu — rozbity na kwartały, razem z założeniami, które da się zweryfikować.
Które narzędzia dla których ról, gdzie trzymamy dane, co budujemy sami, a co kupujemy gotowe.
Polityka AI, rejestr systemów, obowiązki wynikające z AI Act, zasady pracy z danymi osobowymi.
Co mierzymy przed startem i po, kiedy projekt uznajemy za zakończony sukcesem i kiedy go zatrzymujemy.
Kto i kiedy przechodzi szkolenie, kto zostaje wewnętrznym liderem tematu w swoim dziale.
6–12 rozmów po 45 minut. Interesuje nas, na co naprawdę schodzi czas i gdzie powstają błędy, a nie deklarowany opis procesu.
Wolumeny, czasy obsługi, koszty. Weryfikujemy deklaracje liczbami z systemów.
Wspólna sesja z zarządem i kierownikami: ustalamy kolejność i kryteria wyboru.
Dla trzech–pięciu pierwszych procesów: sposób realizacji, koszt, czas, ryzyka.
Dokument plus prezentacja dla zarządu. Wychodzicie z decyzją, nie z materiałem do dalszej analizy.
Nie automatycznie — to osobna decyzja i osobny budżet. Możemy poprowadzić wdrożenia wynikające ze strategii, ale równie dobrze zrobi to Wasz zespół IT albo inny dostawca; dokument jest napisany tak, żeby dało się na jego podstawie zamówić ofertę u kogokolwiek. Uważamy to za uczciwsze niż strategia, z której wynika, że jedynym możliwym wykonawcą jesteśmy my.
Artykuły oparte na publicznych raportach i badaniach — każdy z podaniem źródła danych. Pełna lista: baza wiedzy AI Box.
Rozmowa bez zobowiązań
Podczas 20-minutowej rozmowy pytamy o procesy, zespół i to, co dzisiaj zjada najwięcej czasu. Na tej podstawie proponujemy konkret: warsztat, szkolenie albo wdrożenie AI — albo mówimy wprost, że w Twoim przypadku szkolenie nie jest jeszcze potrzebne.
Możesz też napisać: kontakt@aibox.edu.pl